Глава 43. Я конфликтую - значит я живу
Бывают весомые и пустотные конфликты. Весомые конфликты - те которые затеваются для достижения какой либо логической долгосрочной цели.
Пустотные конфликты - бессмысленная трата энергии на людей и ситуации, которые не ведут ни к какому результату. Большинство из нас вступает в конфликт не вполне осознавая для чего это нам нужно. Кто-то отстаивает какую-то абстрактную справедливость, у кого-то плохое настроение, многие боятся выглядеть слабаками в присутствии других и лишь единицы прибегают к конфликту, как к способу достич конкретной цели или, как шаг на пути к реализации сложного плана.
Суть любого конфликта в высвобождении большого колличества энергии, направленной на другого человека. Мы, какбы тратим свои ментальные силы на то, чтоб другой человек делал или не делал что-либо.
Если конфликт прошел успешно, то мы достигаем желаемого результата, а если нет - то энергия достается другому человеку и даже позволяет ему жить и развиваться за счет нас. Это не самый гармоничный путь развития для обеих сторон, но самый быстрый способ потерять или получить огромное колличество энергии. Как правило конфликт происходит на манипуре и обмен происходит энергией этой чакры. Не важно, что именно мы отстаиваем или чего добиваемся, готовность отстоять что-либо это манипурное состояние, а умение достич желаемого результата это один из навыков, который мы нарабатываем по мере развития манипуры.
Планирование, построение и реализация стратегии это еще один манипурный навык позволяющий нам правельно распоряжатся своей и чужой манипурной энергией. Инными словами конфликт это не всегда плохо, важно понимать, с кем и для каких целей мы конфликтуем.
Кроме того, важно не позволять другим втянуть себя в конфликт, если конечно, это не входит в наши планы.
Не важно выиграете вы или проиграете, вы можете потратить огромное колличество энергии, необходимой вам для других целей. Если в один не очень прекрасный день вы соберетесь чихвостить незнакомого подростка, наступившего вам на ногу, подумайте о том что ваша энергия и силы уйдут на то, чтоб абсолютно незнакомый вам человек стал лучше и культурней, а на важную для вас работу может не хватить сил к концу дня.
Истинный победитель конфликта это не тот, кто отстоял свою позицию, а тот, кто получил прилив энергии и сил, возбуждение, после его завершения. Если по итогу стыски вы чувствуете бодрость и желание вступить в новый батл, преодолеть любые тоуднлсти или просто ооры свернуть, то у вас прибавилось манипурной энергии и вы готовы выплеснуть её наружу. Если вы обессилины, выжаты, настроение испорчено, то энеогия ушла к вашему оппоненту. Стоит ли такая игра свеч? Весь день точно будет испорчен. Если по оаончанию конфликта вы продолжаете мысленный диалог со своим противником, доказываете ему свою правоту или отстаиваете себя задним числом, то конфликт не остановлен и вы продолжаете терять энергию в пользу другого человека.
В этом случае необходимо подвести в уме или на листке бумаге жирную черту и ответить на следующие вопросы:
1. В чем суть конфликта?
2. Какую пользу вы извлекли из конфликта?
3. Как соизмерима выгода от конфликта и потраченные на него усилия?
Разумеется, если реч идет о знакомом человеке, или конфликт часто повторчется, вам необходимо научиться отстаивать себя с минимальной потерей энергии. В то же время, будьте готовы, что энергия вашего противника пойдет вам. Возникает приход большого колличества энергии на манипуре. Вы чувствуете свою силу, успешность, статасность. Хочется сообщить об этом всему миру, отметить событие или потратить энергию на другие бессполезные дела. Лучше сделать в этот момент небольшую паузу и направить неожиданную манипурную энергию на себя и свои планы, а не на бессмыслицу. Тогда разрыхления чакры не произойдет, а продуктивность вашей работы значительно увеличится.
Если уж конфликтовать, то делать это с пользой для себя.
Бывают ситуации, когда избежать конфликта нельзя или человек напрягает вас одним своим присутствием. Вам еще не хватает навыков, чтоб справиться с ситуацией - не тратьте свой потенциал зря, игнорируйте общество таких людей.
Большинство конфликтов начинаются на энергетическом уровне и продолжаются даже после того, как их учасники разошлись. Не забывайте останавливать поток энергии. Для этого важно останавливать себя и анализировать плюсы и минусы сложившейся ситуации, чему вы научились, что приобрели по итогу спора.
Не забывайте, что каждый из преодолевает ситуации по разному, тем где одни конфликтуют, другие даже не замечают проблему. Но если вас все же втянули в спор, а решения найдено небыло, то проблемабудет повторяться снова и снова пока вы не найдете для неё решения. Чем раньше вы это сделаете тем лучше для вас.